AS SEIS DISCIPLINAS DO PENSAMENTO ESTRATÉGICO: UM GUIA PARA A LIDERANÇA DO FUTURO

SKU 251128
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    • 1
      Autor
      WATKINS, MICHAEL D. Indisponível
    • 2
      Editora
      OBJETIVA Indisponível
    • 3
      Páginas
      168 Indisponível
    • 4
      Edição
      1 - 2024 Indisponível
    • 5
      Ano
      2024 Indisponível
    • 6
      Origem
      NACIONAL Indisponível
    • 7
      Encadernação
      BROCHURA Indisponível
    • 8
      Dimensões
      16 x 23 x 1.4 Indisponível
    • 9
      ISBN
      9788539008247 Indisponível
    • 10
      Situação
      Sob Encomenda Indisponível
    • 11
      Data de lançamento
      13/08/2024 Indisponível
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Escrito por um dos pensadores de gestão mais influentes da atualidade e autor do best-seller Os primeiros 90 dias.Como John F. Kennedy levou um homem à Lua em menos de dez anos? O que o xadrez tem a ensinar sobre liderança nas organizações? Por que é necessário mudar a direção de uma empresa em seu período de maior sucesso? Todas essas perguntas têm como resposta o pensamento estratégico.Rios de tinta já foram gastos na tentativa de definir o pensamento estratégico, mas uma boa descrição ainda nos escapa. Embora constitua uma capacidade cada dia mais fundamental diante da ascensão da inteligência artificial, o conceito ainda é mal definido, pouco compreendido e trabalhado de forma limitada. Quem garante isso é Michael D. Watkins, professor da escola de negócios IMD, especialista em liderança e nomeado entre os 50 pensadores mais influentes da atualidade.Neste livro, Watkins explora o que é pensar de forma estratégica e diz que essa habilidade é desenvolvida através do aprendizado de seis disciplinas fundamentais. O leitor poderá entender e ganhar ferramentas para desenvolver:A disciplina do reconhecimento de padrõesA disciplina da análise de sistemasA disciplina da agilidade mentalA disciplina da resolução estruturada de problemasA disciplina do visionarismoA disciplina da astúcia políticaCom exemplos práticos e reflexões fundamentadas em quase duas décadas de estudos e entrevistas com 50 executivos, o autor nos ensina como reconhecer e priorizar o que de fato importa. É um guia poderoso para transformar líderes de todos os níveis e setores.

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