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DISCRIMINAÇÃO ESTÉTICA

SKU 263918
DISCRIMINAÇÃO ESTÉTICA

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9786559284771
R$ 47,90
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    • 1
      Autor
      ‹ ›
      LUANA PEREIRA DA: PALMIERI, RAFAELLA PAVANELLO Indisponível
    • 2
      Páginas
      ‹ ›
      160 Indisponível
    • 3
      Edição
      ‹ ›
      1 - 2024 Indisponível
    • 4
      Ano
      ‹ ›
      2024 Indisponível
    • 5
      Origem
      ‹ ›
      NACIONAL Indisponível
    • 6
      Encadernação
      ‹ ›
      BROCHURA Indisponível
    • 7
      Dimensões
      ‹ ›
      12 x 18 x 1.5 Indisponível
    • 8
      ISBN
      ‹ ›
      9786559284771 Indisponível
    • 9
      Situação
      ‹ ›
      Disponível Indisponível
    • 10
      Data de lançamento
      ‹ ›
      20/11/2024 Indisponível
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Como a aparência física influencia decisões de empregadores? Quais os impactos da discriminação estética na vida de grupos vulnerabilizados, como mulheres, pessoas negras e indivíduos obesos? Como o sistema judiciário brasileiro tem tratado esses casos de discriminação? Quais práticas institucionais precisam ser reformuladas para combater essa forma de exclusão no mercado de trabalho?O livro Discriminação Estética responde a essas perguntas, oferecendo uma análise inovadora sobre como padrões de aparência influenciam a vida profissional e social. Com foco em casos brasileiros e internacionais, os autores examinam situações em que a aparência pessoal se torna critério para contratação, promoção ou demissão, afetando especialmente grupos já vulneráveis. A obra propõe uma discussão multidisciplinar que combina direito, psicologia e sociologia, explorando como a estética pode se tornar um mecanismo de exclusão. Por meio de exemplos concretos, o livro revela a necessidade de reconhecer a discriminação estética como forma de injustiça social, sugerindo caminhos para enfrentá-la no ambiente corporativo e jurídico.Este livro é essencial para quem busca entender as complexidades dos preconceitos baseados na aparência e seus impactos, propondo uma reflexão profunda sobre a interseccionalidade e a diversidade no mercado de trabalho.

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