GESTÃO ORGANIZACIONAL: O DESAFIO DA CONSTRUÇÃO DO MODELO DE GESTÃO

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Autor(a): RODOLFO: SPIEGEL, THAÍS
Editora: SARAIVAUNI

9788502084063

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  Autor
  ‹ ›
  
  RODOLFO: SPIEGEL, THAÍS Indisponível
- 2
  
  Editora
  ‹ ›
  
  SARAIVAUNI Indisponível
- 3
  
  Páginas
  ‹ ›
  
  160 Indisponível
- 4
  
  Edição
  ‹ ›
  
  1 - 2012 Indisponível
- 5
  
  Ano
  ‹ ›
  
  2012 Indisponível
- 6
  
  Origem
  ‹ ›
  
  NACIONAL Indisponível
- 7
  
  Encadernação
  ‹ ›
  
  BROCHURA Indisponível
- 8
  
  Dimensões
  ‹ ›
  
  17 x 24 x 0.8 Indisponível
- 9
  
  ISBN
  ‹ ›
  
  9788502084063 Indisponível
- 10
  
  Situação
  ‹ ›
  
  Sob Encomenda Indisponível
- 11
  
  Data de lançamento
  ‹ ›
  
  29/11/2012 Indisponível

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Sinopse

Ao longo dos últimos 30 anos, um vasto conjunto preexistente de conceitos, métodos e ferramentas de apoio à gestão vem sendo disponibilizado às organizações com diferentes possibilidades de benefícios para estas. Adicionalmente, necessidades de relacionamento com clientes, de atendimento a requisitos legais, regulamentações, trajetória histórica, entre outros aspectos, têm conduzido à definição de referências que legitimam, mesmo que parcialmente, a capacidade de gestão das organizações no ambiente de negócio. Essas referências tornaram-se base para as organizações que buscam melhores níveis de competitividade e sustentabilidade. No entanto, as referências são apenas pontos de partida, sobre elas é necessário o desenvolvimento de soluções específicas. O livro Gestão Organizacional, de forma pioneira, traz para discussão e reflexão os principais aspectos a serem considerados na definição do modelo de gestão a ser desenvolvido por uma organização, a partir dos principais modelos de referência aplicados no Brasil. Conceitos ainda pouco consolidados nas organizações, tais como: modelos de referência, modelos de gestão, pensamento complexo, visão sistêmica etc são abordados na obra de forma conceitual e prática.

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