INOVAR - A ARTE DAS ORGANIZAÇÕES EM SUPERAR AS EXPECTATIVAS - O SURGIMENTO DOS COMITÊS PARA NOVAS DEMANDAS

Name: INOVAR - A ARTE DAS ORGANIZAÇÕES EM SUPERAR AS EXPECTATIVAS - O SURGIMENTO DOS COMITÊS PARA NOVAS DEMANDAS
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INOVAR - A ARTE DAS ORGANIZAÇÕES EM SUPERAR AS EXPECTATIVAS - O SURGIMENTO DOS COMITÊS PARA NOVAS DEMANDAS

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Autor(a): Valmir Alberto Thomé
Editora: JURUÁ EDITORA

9788536281711

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  Autor
  ‹ ›
  
  Valmir Alberto Thomé Indisponível
- 2
  
  Editora
  ‹ ›
  
  JURUÁ EDITORA Indisponível
- 3
  
  Páginas
  ‹ ›
  
  100 Indisponível
- 4
  
  Edição
  ‹ ›
  
  1 - 2018 Indisponível
- 5
  
  Ano
  ‹ ›
  
  2018 Indisponível
- 6
  
  Origem
  ‹ ›
  
  NACIONAL Indisponível
- 7
  
  Encadernação
  ‹ ›
  
  BROCHURA Indisponível
- 8
  
  Dimensões
  ‹ ›
  
  15 x 0.6 x 21 Indisponível
- 9
  
  ISBN
  ‹ ›
  
  9788536281711 Indisponível
- 10
  
  Situação
  ‹ ›
  
  Sob Encomenda Indisponível

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Sinopse

A obraInovar - A Arte das Organizações em Superar as Expectativas - O Surgimento dos Comitês para Novas Demandasbusca delinear os ciclos das organizações e como as novas demandas exigem um permanente esforço para se perpetuar no mercado com sucesso.Ao fortalecer o conceito de inovação e distanciá-lo de invenção, o estudo identifica a cultura organizacional para a inovação, grupos de estudos de futuro ou comitês de novas demandas.Com a apresentação de casos de comitês para novas demandas existentes em organizações, e ao propor um modelo que pode ser implementado com estrutura e método, a obra busca proporcionar ao leitor condições de aplicabilidade do modelo sugerido.Quando um Comitê para Novas Demandas existe em uma organização, tem-se um ambiente favorável para a inserção de ações estratégicas visando a inovação de produtos e serviços, processos de produção, distribuição etc., com o objetivo de surpreender pessoas (público-alvo) ou mercado (sociedade).A implantação de novas ideias dentro de uma organização exige pesquisa, método e participação dos diversos agentes, e a cultura da inovação se perpetua com a colaboração de todos os envolvidos e estrutura organizacional adequada, que assim favorecem a existência contínua da inovação.

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