A compreensão do mérito da função paterna na organização do trabalho

Name: A compreensão do mérito da função paterna na organização do trabalho
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Autor(a): Sato: Marques
Editora: EDITORA EDGARD BLUCHER

9786555066463

R$ 35,00

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  Autor
  ‹ ›
  
  Sato: Marques Indisponível
- 2
  
  Editora
  ‹ ›
  
  EDITORA EDGARD BLUCHER Indisponível
- 3
  
  Páginas
  ‹ ›
  
  88 Indisponível
- 4
  
  Edição
  ‹ ›
  
  1 - 2023 Indisponível
- 5
  
  Ano
  ‹ ›
  
  2023 Indisponível
- 6
  
  Origem
  ‹ ›
  
  NACIONAL Indisponível
- 7
  
  Encadernação
  ‹ ›
  
  BROCHURA Indisponível
- 8
  
  Dimensões
  ‹ ›
  
  14 x 0.6 x 21 Indisponível
- 9
  
  ISBN
  ‹ ›
  
  9786555066463 Indisponível
- 10
  
  Situação
  ‹ ›
  
  Sob Encomenda Indisponível
- 11
  
  Data de lançamento
  ‹ ›
  
  17/08/2023 Indisponível

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Sinopse

A pandemia de Covid-19 evidenciou os processos de adoecimento físico e mental dos profissionais da saúde e dos demais setores prestadores de serviços. Esse contexto necessita ser considerado ante a análise interpretativa dos fenômenos psicodinâmicos associados ao burnout.Um ambiente organizacional presidido por fatores de proteção encontra-se sob a gestão de uma liderança democrática que exerce seu papel normativo, tal como o sentido da metáfora lacaniana o "Nome-do-pai".A compreensão do mérito da função paterna significa a gestão das relações interdependentes e intersubjetivas em prol de um ambiente laboral diverso, inclusivo e seguro, produtor de bem-estar e qualidade de vida no trabalho. Manutenção da ressonância simbólica e do campo complexo das relações por meio da natureza da liderança adotada pela gestão.

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